HR Survey 2018 – Resultados

A Stanton Chase International, empresa de referência nas áreas do Executive Search e Talent & Leadership Consulting, desenvolveu pela terceira vez Portugal o seu HR Survey. Tal como no ano transato, trata-se dum questionário destinado a recolher a opinião de profissionais com responsabilidade de gestão de equipas de Recursos Humanos (RH) do mercado Português sobre […]

Nuno Moreira no Congresso RH “Best of Gestão de Capital Humano”

  No passado dia 22 de Março de 2018, a Stanton Chase esteve no Congresso RH “Best of Gestão de Capital Humano”, que decorreu no Palácio do Freixo, no Porto. Nuno Moreira, Porto Office Manager da Stanton Chase, foi um dos oradores do evento, onde discursou e debateu sobre o tema: “Futuro dos recursos humanos – […]

Stanton Chase apoia o Evento “Ram Charan’s Master Class” da Vantagem+ | de 23 a 25 de Maio | Lisboa

A Stanton Chase Portugal orgulha-se de apoiar a Ram Charan’s Master Class, evento organizado pela Vantagem+, que irá decorrer entre os dias 23 e 25 de Maio, em Lisboa. Esta Master Class Incidirá sobre a Transformação Digital, um dos temas prioritários no mundo da gestão, em Portugal como no resto do mundo. Abordando tudo o que os líderes e os executivos precisam […]

“Assédio e Preconceito” – Estória de José Bancaleiro

Não tinham sido dias fáceis! – pensou Amélia, olhando com nostalgia a foto com mais de vinte anos que lhe tiraram no aeroporto no dia em que aterrou em Lisboa. Colocou-a junto das molduras com fotos dos seus dois filhos, recostou-se no sofá, bebeu um gole de chá e suspirou. Recém-licenciada e depois de um […]

Stanton Chase Portugal CEO Survey 2018 – Gestores mais confiantes na economia nacional!

A Stanton Chase Portugal realizou pelo oitavo ano consecutivo, o seu CEO Survey. Este CEO Survey 2018 decorreu entre os meses de Janeiro e Fevereiro e teve a participação de algumas centenas de CEOs, General Managers e Country Managers. Revelou alguns resultados interessantes que aqui apresentamos consolidados, com vista a contribuir para um maior conhecimento […]

Estória José Bancaleiro- “Não é bem assim!”

O grupo era simpático e interessado. Era composto por pequenos comerciantes duma vila de nobres tradições “tauromáquicas” situada a poucos quilómetros de Lisboa, que tinham decidido prescindir duns quantos episódios da telenovela da noite ou duns serões no Café do Bairro para aprenderem a gerir melhor as suas mercearias, talhos, farmácias, restaurantes e outros pequenos […]

Por favor, não matem o Coaching

Empowerment foi uma “buzzword” da gestão de pessoas que esteve na moda há uns anos atrás. Em termos muito “simplistas” era definida como o processo de fortalecer a capacidade de pessoas e equipas para tomar decisões autónomas e de transformar essas escolhas em ações e em resultados. Nessa época (e ainda hoje), eu acreditava na […]

Porque falham os “Boards”

A área de Corporate Governance / Governança Corporativa tem vindo a mudar significativamente nos últimos quinze anos, especialmente influenciada por um papel cada vez mais ativo dos acionistas e por uma crescente exigência de maior “accountability” dos boards executivos e não executivos. Apesar disso, são muitos os estudos que demonstram que  poucos são os presidentes […]